An unserem Standort in Sömmerda, suchen wir zum alsbaldigen Start einen Techniker (m/w/d) auf Chip-Level-Basis in der RG3. Die Anstellung ist vorerst auf 12 Monate befristet, mit Option auf Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Unser Team freut sich über ein neues Teammitglied in Vollzeit und mit fundierten Erfahrungen. Wir bieten Ihnen neue berufliche Perspektiven mit anspruchsvollen Aufgaben und garantierter Einarbeitung.
Reparieren statt wegwerfen – das ist der Leitgedanke bei CTDI Europe. Seit über 25 Jahren leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Nachhaltigkeit in der Kommunikationsbranche. Zu unseren Kunden gehören die größten Netzbetreiber und namhaftesten Hersteller von Festnetz- und Mobilfunkequipment, Smartphones, Modems und vielem mehr. Mit unserem starken Team aus Entwicklern und Ingenieuren entwickeln wir ständig neue und intelligente Systeme, um defekte Geräte schnell und effizient auf Herz und Nieren zu testen und anschließend zu reparieren. Ergänzt durch unsere umfassenden Logistikdienstleistungen bieten wir unseren Kunden ein ganzheitliches Serviceerlebnis. Hinter dem Erfolg unseres Unternehmens stehen über 4.200 Mitarbeiter an 26 Standorten in 12 Ländern. Werde Teil unseres Teams und unterstütze uns dabei, das Thema Nachhaltigkeit in der Kommunikationsindustrie weiter auszubauen.
Techniker auf Chip Level Basis (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Eigenständige Instandsetzung von Baugruppen und kompletten Geräten nach Prüfanweisung bzw. Einzelanweisung, sowie elektronischen Komponenten auf Chip-Level-Ebene
- Eigenständige Montage und Demontage von Geräten
- Analyse, Diagnose und Reparatur von Baugruppen und Systemen sowie elektronischen Komponenten auf Chip-Level-Ebene gemäß Kundenanforderungen
- Durchführung der elektronischen Reparaturen auf Basis der IPC610-Norm
- Lesen und Verstehen von Schaltplänen
- Eigenständige Fehlersuche und Reparatur von Baugruppen und System
- Testläufe mit Hilfe der Anwendung von vorgegebenen Testverfahren durchführen
- Sicherstellung der vereinbarten Reparaturumlaufzeit durch eine termingerechte Reparatur
- Reparaturzeiten und Qualitätsdaten in unserem IT-System erfassen
- Erstellung von Kostenvoranschlägen bei kostenpflichtigen Reparaturen
Ihr Profil
- Abgeschlossene, elektrotechnische Ausbildung z. B. als Kommunikationselektroniker oder eine vergleichbare Ausbildung ist wünschenswert
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Reparatur von Baugruppen bzw. technischen Geräten
- Sicherer Umgang mit Messtechnik sowie gute Kenntnisse in selektiven Lötverfahren
- Gute Kenntnisse im Bereich Hardware und Software
- Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
- Sehr hohe Teamfähigkeit, Flexibilität und ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
- Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache und grundlegende Kenntnisse der englischen Sprache
Unser Angebot
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wachsenden, weltweit tätigen Unternehmensgruppe
- Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem der größten Arbeitgeber der Region und ein attraktives Gehaltspaket
- Ein modernes Arbeitsumfeld sowie Freiräume für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- Fortschrittliche Rahmenbedingungen wie zum Beispiel familienfreundliche Arbeitszeiten – damit bleiben berufliche und private Ziele in Balance
- Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien und ein respektvolles Miteinander
- Ein umfangreiches Onboarding und ein strukturierter Einarbeitungsprozess mit festen Ansprechpartnern
Darüber hinaus bieten wir:
- Betriebliche Altersversorgung, Fort- und Weiterbildung und Gesundheitstage
- Eine quartalsweise Erfolgsbeteiligung der CTDI
- Zugang zum Corporate-Benefits-Portal, Mitarbeiterempfehlungsprogramm und Mitarbeiterevents
Mit Ihrer Bewerbung haben Sie die Möglichkeit, aktiv den Zukunftskurs unseres internationalen Unternehmens mitzugestalten.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, sei es schriftlich oder über unser Onlineportal. Zögern Sie nicht, sich bei Fragen an uns zu wenden. Wir sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam erfolgreich zu sein.
Kontakt
Ansprechpartner
Tobias Jäger Personalreferent
